随州市富航公司、劳动者、用工单位三方应共同遵守的责任
（一）公司按照用工单位要求协助其加强对派遣员工的安全生产教育，督促用工单位加强对派遣员工的安全生产管理，提供必要的劳动条件和劳动防护用点。
（二）公司应当与用工单位共同处理工伤事故，负责申请及领取法定的工伤保险待遇；超出的部分由用工单位承担。
（三）派遣员工应当服从用工单位的生产经营管理，遵守法规、法纪。对违法、违纪的派遣员工，用工单位可以提出处理意见和建议，由公司按照规定处理。
(四)公司派遣员工在劳动合同期内因故提出解除劳动合同的，按照劳动法律、法规规定执行。
（五）公司与派遣员工发生争议的，当事人一方可依据国家法律、法规规定向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
（六）公司与用工单位因履行劳务派遣协议发生争议的，依据协议约定处理，也可由双方依据国家有关法律、法规处理。
（七）派遣职工与用工单位发生争议的，由公司协助派遣员工与用工单位按规定处理。
随州市富航公司的义务
（一）为所招聘的员工办理录用备案，就业登记和社会保险手续；
（二）履行与招聘员工签订的劳动合同，按照规定足额发放工资，缴纳各项社会保险费，确保其享受劳动法律、法规规定的各项权利；
（三）履行与用工单位签订的劳务派遣协议。
用工单位的义务
（一）履行与公司签订的劳务派遣协议；
（二）按照劳务派遣协议，向公司支付劳务费用；
（三）负责保险派遣员工在本单位工作期间提供相应劳动条件和劳动保护。
劳动者的义务
（一）履行与合同签订的劳动合同，遵守公司及用工单位的规章制度；
(二)完成公司及用工单位确定的工作任务；
（三）按规定缴纳个人应缴的社会保险费；
（四）服从用工单位的工作安排和日常组织管理。
劳务派遣的基本条件
（一）遵守国家宪法，现实表现较好，无不良社会记录。
（二）身体健康，无家庭病史，有一定的劳动技能，能胜任本职工作。
（四）自愿接受劳务派遣。
